숙명인문학연구소

연구소 소개

Introduce

숙명인문학연구소는 인문학의 진흥을 견인하는 연구소가 되기 위해 최선을 다한다.
분절된 분과학문의 경계를 넘어 복합학문으로서의 인문학을 추구한다.
학문적 소통과 담론의 장을 만들고 지혜를 공유하는 인문정신을 통해 공동체에 기여한다.

인문학연구소 규정

제정 : 2017년 1월 26일
개정 : 2020년 6월 20일
관리부서 : 인문학연구소
관련부서 : 산학협력단 연구개발혁신팀

제 1 장총칙
- 제1조(명칭 및 위치)
- 이 연구소는 숙명여자대학교 인문학연구소라 하며 숙명여자대학교 내에 둔다.
- 제2조(목적)
- 이 규정은 인문학연구소(이하‘연구소’라 한다)의 조직과 운영에 관한 사항을 규정함을 목적으로 한다.
- 제3조(설립목적)
- 연구소는 인문학 분과 학문들의 통학문적 소통, 인문학과 사회과학, 자연과학 등의 융합, 그리고 인문학의 사회적 실천을 통해 인간을 탐구하고 지역 공동체에 기여함을 목적으로 한다.
- 제4조(사업)
- 연구소는 제3조의 목적을 달성하기 위하여 다음의 사업을 한다.
  - 1. 인문학 연구를 선도할 이론 개발과 정책연구 수행
  - 2. 인문학 중심의 융합연구 모형 및 주제 개발
  - 3. 통학문적인 인문학 교육을 위한 교과목 및 교육과정 개발
  - 4. 교내외 관련 연구소의 컨소시움을 통한 연구 네트워크 구축
  - 5. 인문 지식 확산을 위한 교내 및 지역 공동체 프로그램 개발
  - 6. 시민을 대상으로 하는 인문학 관련 수익사업
  - 7. 정기 학술지 및 기획 저술 간행
  - 8. 정기 독회, 콜로키움, 학술대회 개최
  - 9. 국내외 저명 학자의 초빙과 연구원 해외파견
  - 10. 기타 연구소 설립목적에 부합되는 사업
제 2 장조직
- 제5조(소장)
- ① 연구소에 소장을 두며, 소장은 연구소를 대표하고 연구소 운영에 관한 제반 업무를 총괄한다.
- ② 소장의 임면은 본 대학교 직제규정이 정하는 바에 의한다.
- 제6조(간사)
- ① 소장의 업무를 보좌하기 위하여 연구소에 간사를 둘 수 있다.
- ② 간사는 제7조에 규정된 연구위원 중에서 소장의 제청으로 총장이 임명한다.
- ③ 간사의 임기는 2년으로 하되 연임할 수 있다.
- 제7조(연구위원)
- ① 연구소의 제반 연구 활동을 수행하기 위하여 연구위원을 둔다.
- ② 소장은 연구소의 설립목적과 사업에 동의하는 본 대학교 소속 교원을 연구위원으로 위촉할 수 있다.
- ③ 연구위원은 본 대학교에 재직하는 동안 연구위원의 지위를 유지할 수 있다.
- 제8조(연구원)
- ① 연구소에 전임 및 비전임 연구원을 둘 수 있다.
- ② 연구원은 책임연구원, 선임연구원, 연구원으로 구성하며, 다음 각 호의 자격을 갖춘 자로 소장의 제청으로 총장이 임면한다.
  - 1. 책임연구원은 박사학위 소지자
  - 2. 선임연구원은 박사학위과정 재학 이상의 학력소지자
  - 3. 연구원은 석사학위과정 재학 이상의 학력소지자
- ③ 각급 연구원의 임기는 1년으로 하되 연임할 수 있다.
- 제9조(연구조교)
- ① 연구소에 연구조교를 둘 수 있으며 제반 업무에 종사한다.
- ② 연구조교는 학사학위 이상 학력의 소지자로서 소장의 제청으로 총장이 임명한다.
- 제10조(객원연구원 : Research fellow)
- ① 소장은 전문분야에 연구경력이 탁월한 국내ㆍ외 학자로서 연구소의 연구 활동에 참여하고자 하는 자를 제13조에 규정된 연구소 운영위원회의 심의를 거친 후 총장의 승인을 받아 객원연구원으로 위촉할 수 있다.
- ② 객원연구원의 임기는 1년으로 하되 연임할 수 있다.
- 제11조(박사 후 연구원 : Post-Doc.)
- 소장은 국내ㆍ외에서 박사학위를 취득한 소장연구자들에게 연구의 기회를 제공하기 위하여 박사 후 연구과정제를 운영할 수 있으며, 제13조에 규정된 연구소 운영위원회의 심의를 거친 후 총장의 승인을 받아 박사 후 연구원으로 소장이 위촉할 수 있다.
- 제12조(부속센터 등) (조신설 2019.09.28./조이름변경 2020.06.00)
- ① 연구소 산하에 지역협력연구센터를 둔다.
- ② 연구소 산하에 HK+사업단을 두고 별도의 운영규정에 의하여 운영한다. (신설 2020.06.20)
- 제13조(감사) (조번호변경 2019.09.28.)
- ① 연구소에 감사를 두며, 감사는 연구소의 회계결산에 대한 내부감사를 수행한다.
- ② 감사는 소장의 제청으로 총장이 위촉하며, 임기는 1년으로 하되 연임할 수 있다.
- ③ 감사는 감사 종료 후 10일 이내에 감사보고서를 작성하여 총장과 제13조에 규정된 연구소 운영위원회에 제출하여야 한다.
제 3 장 운영위원회
- 제14조(운영위원회) (조번호변경 2019.09.28.)
- ① 연구소의 운영에 관한 중요 사항을 심의하기 위하여 연구소 운영위원회(이하‘운영위원회’라 한다)를 둔다.
- ② 운영위원회는 소장과 10인 이내의 위원으로 구성하고 소장이 위원장이 된다.
- ③ 위원은 총장의 승인을 받아 소장이 임면한다.
- ④ 위원의 임기는 2년으로 하되 연임할 수 있다.
- 제14조2(기능) (조번호변경 2019.09.28.)
- 운영위원회는 다음 각 호의 사항을 심의한다.
  - 1. 사업계획에 관한 사항
  - 2. 예산 및 결산에 관한 사항
  - 3. 연구소 관련규정의 제정 및 개폐에 관한 사항
  - 4. 객원연구원 및 박사 후 연구과정요원 위촉에 관한 사항
  - 5. 기타 연구소 운영에 관한 중요사항
- 제15조(회의)
- ① 위원장은 제14조2의 사항을 심의하기 위하여 회의를 소집하고 그 의장이 된다. (개정 2019.09.28.)
- ② 위원회는 원칙적으로 위원이 출석하는 회의로 개최한다. 다만, 다음 각 호의 사유가 있는 경우에는 서면(이메일 포함)에 의하여 심의·의결할 수 있다. (개정 2019.09.28.)
  - 1. 안건의 내용이 경미한 경우
  - 2. 긴급한 사유로 위원이 출석하는 회의를 개최할 시간적 여유가 없는 경우
- ③ 회의는 재적위원 과반수의 출석으로 성립하고, 출석위원 과반수의 찬성으로 의결한다. 다만, 이메일을 이용한 회의의 경우에는 회신을 출석으로 간주한다. (신설 2019.09.28.)
- ④ 의장은 가부동수인 때에 결정권을 가진다. (신설 2019.09.28.)
제 4 장 재정
- 제16조(재정)
- 연구소의 재정은 다음으로 충당한다.
  - 1. 대학, 정부기관, 관련단체의 보조금
  - 2. 기업 및 개인의 찬조금
  - 3. 연구위원의 기여금
  - 4. 기타수입
- 제17조(회계 연도)
- 연구소의 회계연도는 본 대학교의 회계연도와 같다.
- 제18조(장부 및 물품관리)
- ① 소장은 연구소의 재정에 관한 회계장부를 기록, 유지하여야 한다.
- ② 소장은 연구소내의 제반 시설과 물품을 성실히 관리하여야 한다.
제 5 장 보칙
- 제19조(재산의 귀속)
- 연구소가 해산될 경우 그 재산은 본 대학교에 귀속된다.
- 제20조(세칙)
- 이 규정 시행에 필요한 세부사항은 소장이 운영위원회의 심의와 총장의 승인을 얻어 세칙을 정한다.
부 칙<2017.1.26.>
- 제1조(시행일)
- 이 규정은 2017년 1월 26일부터 시행한다.
- 제2조(설립기간)
- 본 연구소는 산업연계 교육활성화 선도대학 사업의 지원에 따라 설립된 기관으로「부설연구기관의 설치 및 운영 규정」제11조를 준용하기로 한다.
부 칙<2019.9.28..>
- 제1조(시행일)
- 이 규정은 2019년 9월 28일부터 시행한다.
부 칙<2020.6.20.>
- 제1조(시행일)
- 이 규정은 2020년 6월 20일부터 시행한다.

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